четверг, 14 января 2010 г.

Результаты очного тренинга

Напишите о результатах работы двух дней очной части тренига.
Какие сильные стороны и интересные моменты в содержании курса вы отметили?
С какими сложностями в очной части курса Вам пришлось столкнуться?
Насколько готовыми Вы чувствуете себя продолжить курс дистанционно?

25 комментариев:

  1. Два дня работы в тренинге прошли очень плодотворно. Понравилось то, что теперь в проекте оценивание идет промежуточное. К прохождению дистанционной части курса готова.

    ОтветитьУдалить
  2. Очень понравилась сама идея дистанционного курса - мне подходит для работы со студентами-заочниками

    Сильной стороной считаю оценивания деятельности, а не разультатов - интересные идеи, материалы...

    Спасибо за то, что трудностей не возникло.

    Думаю достаточно готовым ))) СПАСИБО ТРЕНЕРАМ и КОЛЛЕГАМ

    ОтветитьУдалить
  3. Как всегда мы так плодотворно поработали, чего в принципе и не ожидали.
    Есть украинская поговорка "Гуртом легко батька бити", так и мы все старалаись помочь друг другу.
    Сложности как всегда с активной мозговой деятельностью :)
    Хотим мы этого или не хотим, но работать будем и дистанционно.Надеюсь, что всё у нас получится!!!!
    До встречи весною или в он-лайн!!!!

    ОтветитьУдалить
  4. К ДК готова, лишь бы было время свободное.
    Трудности: Новая тема, все в процессе разработки.
    Плюс: новшество, хорошо, что не стоим на месте.
    Бабич В.К.

    ОтветитьУдалить
  5. Было полезно вспомнить приёмы работы по технологии Web 2.0.
    Обстановка в коллективе, отношение преподавателей и упражнения Модулей "расшевелили мозги".
    Взгляд на Метод проектов и его роль в обучении учащихся также притерпел некоторые изменения (в сторону позитива).
    Очень грамотно построен курс. Спасибо!!!
    Четверикова Наталия

    ОтветитьУдалить
  6. Оччень много информации. Устала! сильные стороны:стратегии оценивания, использование Веб.2.0 для работы в проекте.
    Сложно разбираться с организацией проектной деятельности и с оформлением уже всего этого.Т.е. проблема - нехватка времени.
    Посплю, отдохну и снова в бой!:)

    ОтветитьУдалить
  7. Результат: моральное удовлетворение и физическая усталость(!?)
    Сильная сторона тренинга: ощущение "плеча тренера", то есть работаю спокойно, зная что Света или Ира помогут и подскажут в реальном общении, а не виртуально.
    Что касаеться трудностей: во-первых,мало времени, чтобы "вчитаться" в теоретические выкладки (например, касаемо оценивания). Во вторых, грызут сомнения по поводу выбраной темы: а может поменять?
    Я думаю, что без очного тренинга не смогла бы пройти этот курс, всё-таки такое начало - это настоящий толчок к дальнейшей деятельности.
    Большое спасибо курсам Веб 2.0. без них теперешняя работа выглядела бы ужасно.
    Благодарность тренерам за внимание и терпение (и з последующее общение)

    ОтветитьУдалить
  8. Гречаная Ирина
    В результате очного тренинга тренинга узнала о стратегиях оценивания деятельности учащихся, что в дальнейшем собираюсь использовать в своей практике.
    Сложно конечно улавливать информацию и сосредоточиться, но в целом получила массу новой и полезной информации. Интересно было работать с новыми людьми.
    Большое спасибо нашим тренерам Васильченко Светлане и Сокол Ирине, за внимание и помощь к нам.
    Думаю, что достаточно подготовленна для продолжения ДК Интел, но с вопросами обязательно буду обращаться за помощью

    ОтветитьУдалить
  9. Результаты роботы - по шаблону сделана на 10% страница учителя (вставлена публикацыя ы презентация, все остальное будет заполнено 15,16 января.
    Интересные моменты - создание проекта
    Готова продолжить курс дистанционно пока на 50%,т.к. необходимо окончить всю работу за 14 января
    Мартыненко Людмила Владимировна

    ОтветитьУдалить
  10. Для себя узнала много нового. Формы и методы оценивания,цель оценивания - это сильная сторона.
    Недостаточно навыков работы с ВЕБ 2.0, Сложности с навигацией по курсу(недостатокнавыков)

    ОтветитьУдалить
  11. Тренинг был плодотворным.
    Очень приятно, что от абстрактных проектов перешли к учебным. Интересно оценивание, но нужно глубже разобраться, да и принципы планирования учительской презентации требуют досконального изучения. Трудность и в том, что не прошла курсы веб 2.0. Буду изучать все сразу. А состояние "понимаю, что ничего не понимаю".
    Спасибо ВАМ наши тренеры.
    Черкатская Г. А.

    ОтветитьУдалить
  12. Я провела очень насыщенно два дня очной части тренинга. Сильные стороны в содержании курса - стратегии оценивания учащихся, интересные моменты курса - использование веб 2.0, работа в блогах, общение реально, комментарии коллег.
    Я всегда готова продолжить курс дистанционно. И жду с нетерпением следующие задания (ну, конечно, доделаю и предыдущие) и встречи.
    Сулима Ирина

    ОтветитьУдалить
  13. 1. Результатом работы двух дней очной части тренинга для меня является огромный багаж знаний по этому курсу.
    2. Так как я новичок в этом курсе, то для меня все было интересно. Но особо интересным моментом была работа на сайте Wiki.
    3. Были некоторые сложности, но с помощью тренеров все быстро решалось)))
    Андрей Залозный
    4. В принципе чувствую себя достаточно готовым, но так ли это покажет дальнейшая работа)))

    ОтветитьУдалить
  14. Працювали дуже плідно, дуже сподобалося здається краще працювати дистанційно ніж очно, але дуже швидкі були темпи роботи.

    Сильною стороною вважаю оцінювання діяльності.

    Труднощі на мій погляд не виникли.

    Працювати з дистанційним курсом готова повністю. Сподіваюсь що все буде добре.

    До зустрічі у березні.

    ОтветитьУдалить
  15. Очень хорошо поработали. Большое спасибо. Больше всего моей дальнейшей работе мне поможет материалы об оценивании деятельности учащихся в ходе выполднения проекта. Дистационные курсы прохожу не впервый раз, мне нравиться такая форма работы. Еще раз большое спасибо Светлане Владимировне и Ирочке. Уезжаю домой с большим багажом знаний.
    Оксана Гуменная

    ОтветитьУдалить
  16. Плодотворная и напряженная работа в течении двух дней дали понимание того, как отличается дистанционный курс от прежнего. Пока не успела разложить по полочкам стратегии оценивания.(не хватило времени). К курсу готова. Коротка О.Б.

    ОтветитьУдалить
  17. Интересно было сравнить требования к проектам первоначального тренинга и Интел-10. Прослеживается единая линия в образовании по проведению текущего оценивания ЗУН учеников на уроках и в проектной деятельности. Интересным было знакомство со стратегиями оценивания ЗУН учащихся.
    Познакомилась с новыми возможностями создания страниц в Wiki и повторила многие действия при работе с социальными сервисами Web 2.0.
    Интересно участвовать в дистанционном курсе.
    Нашим тренерам и коллегам огромное спасибо за работу и терпение.
    Дятлова Е.А.

    ОтветитьУдалить
  18. Два дня работы были насыщенными и плодотворными.Новые подходы в планировании учебного проекта,формирующее оценивание учащихся,организация обратной связи,выявление потребностей дополнили мою теорическую базу по методу проектов и программе Интел. Практическая работа на курсах сформировала и усовершенствовала навыки работы в соц.сервисах.

    ОтветитьУдалить
  19. За 2 дня работы на очном тренинге получила массу полезной информации. Есть достаточно отличий программы Intel от Intel 10.
    Сильные стороны и интересные моменты: оценивание учащихся в начале и в течении хода выполнения проекта, а не только в конце, несколько стратегий оценивания (это для меня вообще новое), всевозможные варианты основополагающих вопросов. Очень интересно было наблюдать и принимать участвие за тем, как в google-документе одновременно работала вся группа. Лучше стала разбираться в редактировании Вики-странички. Сложно было разобраться в стратегиях оценивания, интересно - но нужно будет ещё поработать по этой теме. Не дождусь приезда домой и сесть вплотную за этот курс, позаканчивать модули 1, 2, 3 и продолжить обучение.

    ОтветитьУдалить
  20. Этот комментарий был удален автором.

    ОтветитьУдалить
  21. Очень опаздываю с выполнением заданий. Но чётко выявила свои "слабые" стороны.
    С "интел"-формами ещё разбираться! Хорошо, что прошла веб-2. Спасибо тренерам!
    Впервые столкнулась с "оформлением" проекта по "интелу". Действительно интересно! Помогает "формулировать" идеи, мысли и т.д.
    Сложно быстро переходить по гиперстраницам. Надеюсь "вчехлиться"!
    Вспомнилось (от кого-то из Великих): "В пустую голову входит больше знаний."
    В голове есть ещё много пустых байтов! К приёму знаний готова!!!
    Понравилась "солнечная" атмосфера на очном тренинге. Это благодаря таланту наших тренеров общаться с "чайниками" (и вообще с любыми!). Надеюсь наверстать упущенное.
    Ещё раз большущее СПАСИБО!

    ОтветитьУдалить
  22. Спасибо за отзывы о тренинге и тёплые слова в адрес тренеров.
    Мы первый раз проводили такие занятия и вы, наши самые творческие и работоспособные коллеги, здорово нам помогали. Ваше терпение, понимание и очень правильные вопросы - залог плодотворной работы на тренинге. Ещё раз спасибо всем!

    Мы в вас верим! Всё получиться, если трудиться.
    Успехов всем!

    ОтветитьУдалить
  23. Догоняю группу: поработали очень плодотворно, правда, не смогла быть на 2-м дне тренинга. всегда с удовольствием участвую в тренингах, много даютновой и полезной информации, в частности, заинтересовали стратегии оценивания в период работы над проектом. Но нужно некоторое время, чтобы все уложилось в голове.
    К работе с дистанционным курсом готова.
    Большое спасибо тренерам за терпение и понимание!
    Малюк Надежда

    ОтветитьУдалить
  24. Мы плодотворно поработали, так и мы все очень старалаись .
    Сложности, как всегда, начнутся дома.

    ОтветитьУдалить
  25. По техническим причинам, 14 января, я не присутствовала на занятиях. 15 января мне очень и очень помогла коллега Мачула Ирина и я ей благодарна. Возникла мысль, в мае месяце не официально побывать на певых двух очных занятиях, если не будут возражать в институте.

    ОтветитьУдалить